L'Alliance Française de Shenzhen (Chine) recrute des enseignant(e)s FLE
Publiée par Stéphane JOLY
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L’Alliance Française de Shenzhen recherche des professeurs FLE motivés par son projet innovant et la participation à la création d'un établissement dans un environnement particulièrement porteur.
L’Alliance Française de Shenzhen est une École de coopération sino-étrangère dont les locaux neufs, et très bien équipés, se trouvent au rez-de-chaussée d’un tout nouveau pôle international de l’université de Shenzhen. Située au cœur de Nanshan, un district important de Shenzhen, elle donne, d’un côté, sur une artère importante de la ville et, de l’autre, sur le campus.
Portée par une université de plus de 41 000 étudiants et une mégalopole de 13 millions d’habitants, souvent présentée comme la Silicon Valley chinoise, l’AFSZ est au cœur d’une ville particulièrement dynamique et agréable à vivre, dont la moyenne d’âge est de 30 ans !
Missions
Enseignement du FLE au jeune public, 3-16 ans, en présentiel, et aux adultes du A1 au C1 tous formats.
Basé sur une pédagogie résolument actionnelles et la progression de l’AFSZ, le poste demande un engagement du professeur dans les projets d’innovation et de développement de l’Alliance.
La polyvalence est importante avec des cours à l’Alliance, en entreprise ou établissements scolaires et universitaires, mais aussi en présentiel, en ligne ou en comodal.
Profil recherché
- être de langue maternelle française ;
- être titulaire d’un Master 2 de FLE, ou, pour les titulaires d’une licence ou d’un master autre que FLE, la nécessité de justifier de deux années d’expérience en enseignement du français langue étrangère à temps plein ;
- ouverture aux pratiques pédagogiques innovantes en présentiel, distanciel et comodal ;
- posséder des qualités de communication, d’initiative, et d’adaptation ;
- faire preuve de dynamisme, d’enthousiasme, d’implication et d’ouverture culturelle ;
- l’habilitation examinateur / correcteur DELF-DALF serait un plus ;
- Un niveau B1 en anglais et/ou des connaissances en chinois seraient un plus.
Type de contrat
Contrat local à temps plein de 1 an renouvelable.
20h/semaine en moyenne garanties – 5 sessions de 9 semaines/an
Les conditions salariales seront communiquées aux candidats présélectionnés.
Démarches
Envoyer votre dossier de candidature à [email protected] au nom de Stéphane JOLY, directeur, avec :
- un CV détaillé (en indiquant les mois et années de chaque expérience) avec photo récente ;
- une lettre de motivation ;
- vos lettres de recommandation ;
- les copies de vos diplômes de FLE (les originaux seront indispensables à l’obtention du permis de travail sur place).
Date limite andidatures
En continue, première sélection le 28 novembre 2022
